Como trabajar en gasolineras

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Una vez que hayas investigado las leyes de tu estado y hayas obtenido un permiso de trabajo si es necesario (para obtener información sobre los permisos de trabajo en tu estado haz clic aquí), ya estás listo para buscar un trabajo. Cuando empiezas a pensar en el lugar en el que te gustaría trabajar, te das cuenta de que tendrás que encontrar un trabajo en un lugar al que puedas ir andando o en bicicleta. Al menos hasta que ganes suficiente dinero para comprar un coche. Hay varias gasolineras cerca de tu casa y te preguntas si las gasolineras contratan a jóvenes de 16 años.

Como con cualquier empleador, cada gasolinera va a tener diferentes requisitos. En algunas gasolineras se exige tener 18 años antes de ser contratado. Esto puede deberse a que los empleados tendrán que trabajar en la tienda solos a veces o durante todo su turno, algo que no se puede hacer con 16 años. Como las gasolineras suelen vender alcohol, esta puede ser otra razón por la que las gasolineras buscan contratar a empleados que tengan al menos 18 años.

Recuerde que es importante tener una idea de las leyes sobre el trabajo infantil y los requisitos de los permisos de trabajo en el estado en el que vive antes de comenzar su búsqueda de empleo. Haga clic aquí para obtener más información sobre las leyes de trabajo infantil y los requisitos de los permisos de trabajo en su estado.

por qué quiero trabajar en una gasolinera

Mantener a los trabajadores por hora de las gasolineras comprometidos y satisfechos es más difícil que comprometer a los asalariados, principalmente porque la naturaleza de su empleo hace más difícil crear relaciones sólidas con ellos. Trabajan constantemente en turnos rotativos y es muy común que trabajen en más de un lugar, por lo que los gerentes y otros profesionales de RRHH no siempre pueden comunicarse con ellos de forma regular.

Sin embargo, motivar y comunicarse con los trabajadores por hora aumenta su satisfacción laboral, y conduce a una mejor retención, lo cual es altamente crítico en cualquier industria. Según el Informe de Energía y Empleo de Estados Unidos de 2019, hay más de un millón de empleados en estaciones de servicio y concesionarios de combustible. En el mismo informe, el 53% de aquellos en las industrias de comercio, distribución y transporte informaron que la contratación es algo difícil, con el 13% afirmando que es muy difícil.

Con este reto en la contratación, es vital mantener a los empleados contentos. Esto conduce a una mayor retención y a un aumento del retorno de la inversión, pero ¿qué puede hacer para conseguirlo? ¿Cómo puede reducir eficazmente su tasa de rotación y crear un equipo sólido de trabajadores por hora comprometidos? He aquí algunos de los pasos más importantes por los que debería empezar.

¿es vergonzoso trabajar en una gasolinera?

Las industrias del subsector de las gasolineras venden al por menor combustibles para automóviles (por ejemplo, gasolina, gasóleo, gasohol) y aceites para automóviles o venden estos productos en combinación con artículos de tienda de conveniencia. Estos establecimientos disponen de equipos especializados para el almacenamiento y el suministro de combustibles para automóviles.

En esta sección se presentan los datos del sector sobre el número de víctimas mortales en el lugar de trabajo y las tasas de lesiones y enfermedades laborales por cada 100 trabajadores a tiempo completo en las estaciones de servicio. Se considera que una lesión o enfermedad está relacionada con el trabajo si un evento o exposición en el entorno laboral causó o contribuyó a la condición resultante o agravó significativamente una condición preexistente.

Esta sección proporciona información sobre los precios específicos de la industria. El índice de precios de producción mide la variación porcentual de los precios que los productores nacionales reciben por los bienes y servicios. Los precios incluidos en el índice de precios del productor son los de la primera transacción comercial.

Esta sección presenta datos sobre el número de establecimientos de estaciones de servicio. También se incluye en esta sección información sobre la productividad, presentada como la tasa de variación de la producción por hora de los trabajadores de la industria.

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